Метою цього стратегічного практикуму є показати, наскільки якість викладання та навчання впливає на якість освіти в цілому.

З одного боку, університети з високим рівнем викладання мають кращу репутацію і є більш привабливими для вступників. З іншого боку, компетентнісно-орієнтоване навчання, яке активно залучає студентів і сприяє їх індивідуальному розвитку, має значний вплив на те, кого українські університети випустять у суспільство в майбутньому: громадян, що самостійно і відповідально діють чи людей, які мають труднощі у вирішенні проблем та не вміють працювати в команді.

Учасники двоступеневого практикуму матимуть змогу працювати над стратегічними проектами поліпшення якості навчання та викладання. У практикумі братиме участь керівництво та ключові учасники розвитку якості вищої освіти в університетах по всій Україні. У ході проекту вищезгадані суб'єкти повинні визначити та ініціювати процеси змін у своїх університетах, які будуть продовжені після закінчення проекту.

Учасники практикуму зможуть створити міжвузівську мережу агентів змін, члени якої мають стратегічну мету покращити якість навчання у своїх університетах і пропагують культуру викладання-навчання, яка фокусується на отриманні студентами навичок.

Стратегічний практикум в двох частинах об'єднає представників з 15 українських університетів, які знаходяться на шляху до реалізації стратегічних університетських реформ у своїх установах.

Кожен з 15 закладів вищої освіти, що беруть участь, надсилає тандем, що складається з учасника на стратегічному рівні (наприклад, проректор з навчальної роботи, декан) та учасника на операційному рівні (наприклад, активні викладачі, керівники навчально-методичних відділів, тощо).

З жовтня по грудень 2019 року учасники мають час розпочати реалізацію свого проекту змін у своїх університетах. У цей період вони діляться досвідом з колегами з семінару і мають можливість проконсультуватися з експертами (по електронній пошті або по телефону) у сфері їхнього інтересу.